Pessoas buscam resultados a curto prazo, seja com dinheiro, relacionamentos, bens, na saúde, na academia, não importa. Todos são capazes de pagar uma fortuna por uma promessa de resultado rápido, inclusive quando o assunto é sobre a vida profissional.
Destacam-se aqueles que tem paciência. Paciência para esperar o investimento render, paciência para avaliar os riscos, para pensar com frieza antes de uma decisão importante, ou até mesmo para desistir de um objetivo em progresso.
Quando falamos em investimentos em ações, a recomendação que mais ouvimos é: “Avalie a empresa, diversifique e não se desespere. Compre e tenha paciência.”. É tão lógico, mas por incrível que pareça a grande maioria faz justamente o contrário: Compra só porque está barato, não avalia a empresa, e vende tudo na primeira crise que surge.
Como isso pode ser representado em nossa vida profissional?
Planejamento de Longo Prazo:
Assim como as ações, investir em sua vida profissional pode gerar retornos significativos ao longo do tempo, como promoções, aumentos salariais e oportunidades de crescimento.
Para isso, você precisa cultivar uma mentalidade de crescimento. Buscar incansavelmente por novos conhecimentos que estejam alinhados aos seus objetivos:
- Defina qual sua visão a longo prazo
- Detalhe quais comportamentos e conhecimentos técnicos você precisará ter para chegar lá
- Priorize esses comportamentos e conhecimentos
- Por fim, estabeleça um plano para desenvolver esses comportamentos e conhecimentos, seja através de um programa de desenvolvimento de liderança, seja através de cursos, o importante é ter claro qual o passo a passo para você chagar lá.
Potencial de Retorno (ROI)
Quando investimos em uma empresa, sempre avaliamos a perspectiva de crescimento dela analisando o mercado, segmento, concorrentes, forças e fraquezas da empresa, riscos etc.
Por que não fazermos a mesma análise sobre nossa carreira na vida profissional?
Alguns pontos para serem analisados:
- Tendência do mercado: Em qual área você vai se dedicar mais para evoluir? ex.: Agilidade, IA, machine learning, BI etc.
- Segmento: Qual segmento faz mais sentido para o seu objetivo?
- Risco: Startups costumam inovar mais, trabalham com novas tecnologias, porém o risco é muito mais alto que uma empresa já consolidada, por exemplo.
- Crescimento: Qual a perspectiva de crescimento possível? Qual o salário médio de uma pessoa iniciante, intermediária, pleno e de um gestor da área no segmento que você selecionou?
Diversificação
“Não coloque todos os ovos na mesma cesta.” Você já deve ter ouvido esta expressão que basicamente aconselha a não apostar todas as fichas em um único alvo. A mesma coisa serve para sua vida profissional. E vou além, dividiria este ponto em dois sobre a vida profissional: Especialização e Fonte de Rendas.
Quando falamos em Fonte de Rendas, as pessoas logo pensam em trabalho. Mas este não é a única forma de ter uma fonte de renda. Você pode empreender em paralelo, escrever um livro, prestar um serviço, dar palestras, entre outras opções. O importante é não ficar em apenas uma fonte de renda em sua vida profissional, como um emprego CLT, por exemplo.
Já a especialização é algo mais fácil, porém não tão seguro quanto a fonte de renda. A ideia é você não ficar em apenas uma tecnologia, metodologia ou conhecimento de um segmento específico, pois se caso acontecer alguma mudança no mercado, você estará preparado para ocupar outros lugares.
Conclusão
Muitas pessoas ficam estagnadas em uma posição por anos e, de repente, são demitidas sem a menor justificativa, que hoje em dia chamam de Lay-off. Estar preparado para mudanças e ter um pensamento estratégico sobre sua vida profissional é fundamental para você ter mais segurança e estabilidade em sua carreira e em sua vida como um todo.
